首頁 > 線上測驗 > 公職考試>地方特考/四等>人事行政 > 96年特種考試地方政府公務人員四等考試 現行考銓制度概要
何謂人力資源?公務人力資源運用的程序為何?試分別概述之。
試從關係倫理和行事(行為)倫理兩個面向,分別簡述行政的個體倫理 和行政的總體倫理之內涵。
品位分類制和職位分類制都屬於人事分類制度下的類型,試比較兩者相 異之處。
依我國憲法增修條文第6 條第l 項規定,考試院掌理那些事項?該項規定 具備那些特點?
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